Uocra Bahía Blanca define su agenda gremial y los desafíos para 2026

La cúpula sindical encabezada por Carlos Boer mantuvo un encuentro clave para delinear los trabajos del año, analizar la compleja situación nacional y comenzar los preparativos para el día del trabajador de la construcción.


La seccional local de la Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina (UOCRA) llevó a cabo una reunión informativa de secretarios con el objetivo de establecer las prioridades estratégicas para el ciclo 2026. El encuentro, desarrollado en la sede gremial, contó con la presencia de las máximas autoridades de la organización a nivel regional.

Planificación y análisis de coyuntura

El secretario general, Carlos Boer, lideró la mesa de trabajo junto al secretario adjunto, Marcelo Leonhardt; el secretario de organización, Carlos Guarino; el secretario de finanzas, Leonardo Coria; y el secretario de actas y difusión, Roberto Lipiante. Durante la jornada, los dirigentes abordaron una agenda diversa que incluyó desde la gestión interna de la organización hasta la planificación de las obras y tareas proyectadas para el presente año.

Uno de los ejes centrales de la reunión fue el análisis de la situación a nivel nacional, un factor que impacta de manera directa en la actividad de la construcción en Bahía Blanca y la región. En este sentido, la conducción gremial ratificó su compromiso de monitorear la actualidad de los compañeros y compañeras, enfocándose en la defensa de los puestos de trabajo y la mejora continua de la calidad de vida de los trabajadores del sector.

Rumbo al 22 de abril

Más allá de los aspectos técnicos y financieros, la cúpula de UOCRA comenzó a diagramar los preparativos para la celebración del 22 de abril, fecha en la que se conmemora el Día del Trabajador de la Construcción. Desde la seccional destacaron la importancia de esta jornada para fortalecer la unidad del movimiento y reconocer el esfuerzo de los obreros que impulsan el desarrollo de la infraestructura local.

Bajo la consigna «unidos y organizados», la dirigencia local subrayó la necesidad de mantener una estructura activa y presente en las obras. Carlos Boer remarcó que el camino a seguir está marcado por la capacidad de gestión y la firmeza en la defensa de los derechos adquiridos, asegurando que la seccional no retrocederá en sus conquistas laborales.