Organizaciones sindicales exigen paritarias urgentes ante el deterioro de los ingresos y el avance de planes de retiro voluntario en el organismo.

En un escenario de creciente tensión laboral, los gremios con representación en la Administración Nacional de la Seguridad Social (Anses) —UPCN, SECASFPI y APOPS— han conformado un frente de unidad para denunciar la crítica situación que atraviesan los trabajadores del sector. Tras una reciente reunión de trabajo, las cúpulas sindicales emitieron un comunicado conjunto en el que manifiestan su profunda preocupación por el deterioro del poder adquisitivo y las políticas de gestión que, según denuncian, amenazan la estabilidad del organismo.

El foco del conflicto se centra en dos ejes principales: la recomposición salarial y la preservación de los puestos de trabajo. Los sindicatos instaron a la Dirección Ejecutiva de Anses a convocar de manera urgente a una reunión de carácter paritario. El objetivo es discutir una actualización en los haberes que permita compensar la inflación, ya que advierten con alarma sobre la pérdida de capacidad de consumo de cada uno de los empleados de la institución.

Asimismo, las organizaciones analizaron el impacto del plan de Retiro de Voluntad Recíproca planteado por la actual administración. Para los gremios, estas medidas, sumadas a los despidos que consideran arbitrarios, forman parte de un intento de vaciamiento institucional que pone en riesgo la operatividad de un área sensible para la seguridad social de los argentinos.

En el documento, los representantes de UPCN, SECASFPI y APOPS ratificaron sus prioridades de acción inmediata:

• Rechazo a la reforma laboral: Adhesión a las medidas de fuerza y amparos judiciales impulsados por la Confederación General del Trabajo (CGT) para declarar la inconstitucionalidad de los cambios normativos.

• Freno a los despidos: Oposición directa a cualquier desvinculación sin causa y a las políticas que debiliten la estructura del organismo.

• Defensa del Convenio Colectivo de Trabajo: Protección de los derechos adquiridos a lo largo de décadas de negociación colectiva.

• Actualización de ingresos: Reclamo de una recomposición salarial que sea inmediata y acorde a la realidad económica actual.

La unidad sindical se presenta en este contexto como una respuesta estratégica frente a lo que definen como un «retroceso en materia de derechos laborales y previsionales». Los dirigentes subrayaron que la defensa de la Anses excede lo corporativo, vinculándola directamente con la protección del trabajo, la seguridad social y el futuro del país.