El gremio alcanzó un nuevo entendimiento paritario que abarca a los trabajadores de Telefónica, Telecom y Claro. El ajuste del 6,74% se hará efectivo este mes de julio, buscando recomponer el poder adquisitivo del periodo 2025-2026.

La Confederación de Sindicatos de las Telecomunicaciones (Consitel), en conjunto con la Federación de Organizaciones de los Mandos Medios de las Telecomunicaciones (Foeesitra), informó la concreción de un nuevo acuerdo salarial. El entendimiento alcanza a los trabajadores y trabajadoras de las empresas Telefónica, Telecom y Claro.

De acuerdo con el comunicado oficial emitido el 16 de julio de 2026, las partes convinieron un incremento del 6,74% calculado sobre las escalas vigentes de mayo de 2026. Este ajuste será percibido en los haberes del corriente mes de julio.

El esquema de aplicación del aumento presenta particularidades según la actividad del trabajador:

• Actividad móvil: El incremento se aplicará en un 100% sobre el salario básico.

• Actividad fija: Se distribuirá un 6% (60% al salario básico y 40% al Adicional Especial) y el 0,74% restante se destinará a un viático convencional no sujeto a rendición, impactando en la productividad y los turnos especiales habituales.

Asimismo, desde la entidad gremial destacaron que este reajuste permite recomponer la inflación del 33,55% acumulada durante el período paritario de julio de 2025 a junio de 2026. Además, se precisó que el incremento tendrá incidencia en el pago del «Día del Trabajador Telefónico» del año 2027.

A pesar del acuerdo alcanzado, la dirigencia sindical manifestó que la organización se mantiene en «estado de alerta» en defensa del salario, las condiciones laborales y los puestos de trabajo. En este contexto, hicieron un llamado a los trabajadores a mantener la unidad y la organización para garantizar la defensa de sus derechos.