Comercio y Servicios Cierran Paritaria con una Suma Fija de $100.000 Mensuales hasta Marzo de 2026
La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) y las cámaras empresarias (CAC, CAME y UDECA) alcanzaron un nuevo acuerdo paritario que establece un incremento de $100.000 como suma fija por los meses de diciembre de 2025, y enero, febrero y marzo de 2026. El total acordado se compone de dos tramos que se integrarán definitivamente a los salarios básicos recién en abril de 2026.
La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS), encabezada por su secretario general, cerró un nuevo capítulo en la negociación de la Convención Colectiva de Trabajo (CCT) 130/75. El acuerdo fue rubricado junto a las principales entidades del sector empresario: la Cámara Argentina de Comercio (CAC), la Confederación de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales (UDECA).
Este convenio establece una ayuda económica para los trabajadores de comercio en un contexto inflacionario, mediante la aplicación de una suma fija que totaliza $100.000 por mes. El nuevo esquema salarial se extenderá a lo largo de cuatro meses clave: diciembre de 2025, y enero, febrero y marzo de 2026.
Composición Detallada del Incremento
El monto total de $100.000 mensuales se estructura en dos componentes principales, ambos de carácter no remunerativo durante el periodo de vigencia del acuerdo:
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Suma de $60.000: Se trata de una suma no remunerativa que se otorgará por primera vez en diciembre de 2025. Esta misma suma se continuará abonando en los meses de enero, febrero y marzo de 2026.
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Suma de $40.000: Corresponde al monto que, según acuerdos anteriores, debía incorporarse a los salarios básicos en enero de 2026. Sin embargo, en esta nueva negociación, se dispuso que esta suma de $40.000 se mantenga como adicional y se siga otorgando por separado durante enero, febrero y marzo de 2026.
De esta manera, los empleados de comercio recibirán un adicional fijo de $100.000 ($60.000 + $40.000) en sus haberes por los próximos cuatro meses.
Incorporación al Básico a Partir de Abril
Un punto crucial del acuerdo paritario, tal como lo indican los comunicados de la Secretaría Gremial, es la fecha en que estas sumas pasarán a ser parte del salario básico. Ambas sumas fijas ($60.000 y $40.000) se incorporarán a las escalas salariales básicas recién en el mes de abril de 2026.
Esto significa que, hasta la liquidación de abril de 2026, las cifras se abonarán como conceptos no remunerativos, con el impacto correspondiente en aportes, contribuciones y cálculo de adicionales.
Para obtener mayor información sobre la aplicación del acuerdo y los detalles de liquidación, la Secretaría Gremial de la Asociación Empleados de Comercio de Bahía Blanca (AECBB), cuyo secretario general es Raúl Oviedo, ha puesto a disposición el teléfono 4562960 en el horario de 8 a 18 horas.
