Conflicto en el puerto de Bahía Blanca: FeMPINRA denunció que el Consorcio desautoriza al Ministerio de Trabajo
La federación portuaria ratificó su apoyo a la regional local y criticó la falta de diálogo de las autoridades del puerto bahiense. Advierten que la actitud del ente administrador ignora las gestiones del Gobierno provincial y profundiza la tensión laboral en el sector.
La Federación Marítima, Portuaria y de la Industria Naval (FeMPINRA), liderada por Juan Carlos Schmid, manifestó este jueves su preocupación y rechazo ante la postura del Consorcio de Gestión del Puerto de Bahía Blanca. Durante una reunión del Consejo Directivo nacional, la organización gremial denunció que las autoridades portuarias no solo ignoran las demandas de los trabajadores, sino que también desautorizan las intervenciones del Ministerio de Trabajo de la provincia de Buenos Aires.
Los representantes sindicales de la regional Bahía Blanca expusieron la persistencia de un conflicto que ya lleva meses sin resolución. Según detallaron, existe una demanda de larga data vinculada a las condiciones laborales y a la necesaria apertura de canales de diálogo institucionales. Sin embargo, el Consorcio ha evitado sistemáticamente establecer instancias formales de negociación, a pesar de las gestiones y el marco mediador que intentó imponer la cartera de Trabajo bonaerense.
Un conflicto con antecedentes de tensión
El malestar de los trabajadores portuarios tiene un antecedente inmediato de confrontación directa. Meses atrás, la seccional local de la Federación impulsó una manifestación frente a las oficinas del Consorcio luego de que sus autoridades se negaran a recibir a una delegación oficial de la FeMPINRA. Aquel episodio fue el detonante de una relación que hoy se encuentra en su punto más crítico.
Desde el Consejo Directivo de la Federación sostuvieron que el actual escenario «exige reforzar la organización interna y preservar la unidad» de todas las ramas que integran el espacio sindical. Para la cúpula gremial, la actitud del Consorcio no solo afecta los derechos de los empleados, sino que representa un desafío a la autoridad provincial, al no acatar las sugerencias de diálogo propuestas desde el ámbito ministerial.
Gestiones políticas para evitar la escalada
Ante la falta de respuestas concretas por parte de las autoridades del puerto, la FeMPINRA resolvió intensificar las gestiones políticas. La estrategia inmediata consiste en elevar el reclamo directamente ante la gobernación bonaerense para que intervenga con mayor firmeza sobre el ente administrador del puerto bahiense.
El objetivo de la Federación es lograr que el Consorcio deponga su actitud reticente y se siente a negociar los puntos pendientes en materia de condiciones de trabajo y seguridad. Advierten que, de no mediar una solución política, el conflicto podría escalar hacia medidas de fuerza directas que afectarían la normal actividad operativa de una de las terminales portuarias más importantes del país. Por el momento, el gremio se mantiene en estado de alerta permanente.


