El gobierno de la provincia de Buenos Aires, encabezado por el gobernador Axel Kicillof, oficializó este viernes la promulgación de una importante ampliación en el régimen de licencias por duelo familiar destinada a los trabajadores de la administración pública provincial. La medida, formalizada mediante la Ley 15.671 y publicada en el Boletín Oficial bonaerense, establece hasta 45 días corridos con goce íntegro de haberes para aquellos agentes estatales que tengan hijos menores de edad o con discapacidad y deban afrontar el fallecimiento del corresponsable parental.

La reforma legislativa tiene su origen en un proyecto impulsado por la diputada provincial de Fuerza Patria, Lucía Iañez, el cual fue debatido y convertido en ley por el Senado bonaerense durante su cuarta sesión ordinaria del año. De este modo, la nueva normativa modifica de forma sustancial el artículo 1° de la Ley 13.459, abarcando de manera integral a los empleados dependientes de los poderes Ejecutivo, Legislativo y Judicial que deban asumir en solitario las responsabilidades de cuidado familiar tras la pérdida de quien compartía la crianza de sus hijos menores de 18 años o personas con discapacidad sin límite de edad.

Equidad de género y reconocimiento de las nuevas conformaciones familiares

Uno de los ejes transformadores de la nueva ley radica en la modernización conceptual del régimen de licencias, incorporando la figura de «corresponsable parental» en reemplazo de los criterios tradicionales y restrictivos que limitaban el beneficio al «personal masculino» o al fallecimiento de la madre. Esta actualización normativa responde a una perspectiva de equidad de género y no discriminación, reconociendo institucionalmente la diversidad de las estructuras familiares actuales y garantizando derechos igualitarios para los trabajadores con independencia de su género.

Durante el tratamiento parlamentario en la Legislatura bonaerense, la comisión de Legislación General de Diputados, presidida por el legislador massista Rubén Eslaiman, incorporó precisiones clave para asegurar que el beneficio alcance de manera universal a los progenitores que queden al frente de hijos menores o con discapacidad. Asimismo, la Ley 15.671 dispuso la derogación de los artículos 2° y 3° del texto original, reestructurando el marco legal para otorgar un período razonable de contención, duelo y reorganización familiar en circunstancias de extrema vulnerabilidad emocional.

Desde el punto de vista operativo, la normativa estipula que los agentes estatales podrán solicitar este régimen especial de hasta 45 días corridos —cómputo que incluye fines de semana y feriados con percepción salarial completa— presentando la solicitud formal dentro de los diez días posteriores al deceso. Cabe aclarar que la ampliación rige exclusivamente para los casos de pérdida del corresponsable parental bajo las condiciones especificadas, manteniéndose diferenciada de los regímenes correspondientes a los municipios o al sector privado.

Cronograma de pagos de octubre y adelanto salarial docente

En paralelo a la ampliación de derechos laborales, el Ejecutivo provincial dio a conocer el cronograma oficial para la liquidación y el pago de los haberes correspondientes al mes de octubre de los estatales bonaerenses, cuya acreditación comenzó este viernes 30 de octubre y se extenderá durante los primeros días de noviembre.

Una de las novedades más destacadas del esquema financiero dispuesto por la Provincia es el adelanto en el pago para los trabajadores de la Dirección General de Cultura y Educación (DGCyE) y de la Dirección Provincial de Educación de Gestión Privada (DiPrEGeP). Los docentes y auxiliares bonaerenses percibirán sus remuneraciones el viernes 6 de noviembre, adelantando en cinco días la fecha originalmente prevista debido a los feriados establecidos por el Gobierno nacional con motivo de la visita internacional del papa León XIV.

El calendario de pagos continuó su curso este viernes con los depósitos destinados a la Dirección de Vialidad, el Organismo de Control de Energía Eléctrica (OCEBA) y el Instituto de la Vivienda. Las acreditaciones prosiguen el lunes 2 de noviembre para el personal del Ministerio de Seguridad, el Servicio Penitenciario Bonaerense (SPB), el Ministerio de Desarrollo de la Comunidad, el Patronato de Liberados, el Instituto Provincial de Lotería y Casinos y el Organismo Provincial de la Niñez y Adolescencia.

El martes 3 será el turno del Ministerio de Salud y la Caja de Policía; el miércoles 4 abarcará a los organismos de control, la Fiscalía de Estado, la Junta Electoral, el Tribunal de Cuentas, las distintas carteras ministeriales, poderes del Estado y las universidades provinciales como la UPSO y la de Ezeiza; el jueves 5 se acreditarán los sueldos del Poder Judicial; y finalmente, el viernes 6 se concretará el depósito anticipado para el sector docente.

Este despliegue de ampliación de derechos laborales y ordenamiento financiero ratifica la firme decisión política del gobierno de Axel Kicillof de sostener un Estado presente, equitativo y protector de las familias trabajadoras, en franco contraste con las políticas de ajuste, desguace salarial y ahogamiento institucional promovidas por el gobierno nacional de Javier Milei. Esta gestión orientada al bienestar social sintoniza plenamente con el compromiso asumido en el ámbito municipal por el intendente de Bahía Blanca, Federico Susbielles, quien brega permanentemente por la justicia social, la dignidad de los trabajadores y el fortalecimiento de la comunidad.